本帖最后由 殷宏章 于 2020-9-5 22:14 编辑
拿着鸡毛当令箭
作者:殷宏章
有的管理者工作中打出人性化牌,在生活和工作中就使人敬畏;有的管理者工作中打出强权牌,在生活和工作中都处处碰壁。
那一次单位为迎接部门检查,牛主任按通知就进行工作落实,安排员工搞好相关卫生,准备迎接兄弟部门检查工作。职工们接到通知很积极,顶住严寒干的都十分卖力。转眼,生产车间的里里外外,都清扫的干干净净。牛主任心里不太放心,生怕工作中会出岔子,走进管理的生产车间,仔细的查看一番较满意。东瞅瞅,西瞧瞧。看到旁边的员工问话,牛主任卫生搞得行不行?嗯,看过卫生搞得不错,不能自满要继续努力。
谁想到检查组人员刚进来,车间地坪漆就有个脏脚印,分管领导陪着检查组人员,瞧见无语望牛主任一眼,只见他脸上满面通红,额头汗珠渐渐的泛起。虽然分管领导没直接批评,但是牛主任心里十分清楚。别看平时在车间吆五喝六,现在看去像孙子般低着头。然而,检查组的人员才走后,牛主任在车间就大骂,那,那个脏脚印是谁干的?有事说事你出口别骂人,这路是大门必经之路,我不小心就踩了个脚印。你,你眼瞎了?没看到检查组来了。你,我又不是故意的踩上,最好你的嘴巴干净点。牛主任出手就的要打人,谁想到被毕四一脚踹倒,这主任你也敢动手,不讲道理一样照揍。前来围观员工们微微一笑,都给说好话打完圆场就散了。
后来,没过多长的时间就出人意料,牛主任被无情的挪动了岗位。心想咱家大舅在单位刚退休,让人就撵出办公室去车间了。(596字)
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